A、定期舉行
B、工會主導(dǎo)
C、內(nèi)容廣泛
D、形式多樣
E、層級分明
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你可能感興趣的試題
A、東歐
B、中歐
C、西歐
D、北歐
E、北美
A、1949年的《組織權(quán)利和集體談判權(quán)利公約》(第98號公約)
B、1951年的《集體協(xié)議建議書》第91號建議書
C、1971年的《工人代表公約》(第135號公約)
D、1981年的《促進(jìn)集體談判公約》(第154號公約)
E、同名的建議書(第163號公約)
A、用人單位工資集體協(xié)商
B、區(qū)域性勞動條件集體協(xié)商
C、行業(yè)性工資集體協(xié)商
D、區(qū)域性工資集體協(xié)商
A、不得高于
B、不得低于
C、等同于
D、其他
A、以誠取信
B、重點(diǎn)突破
C、分工協(xié)作
D、留有余地
A、系統(tǒng)模型
B、對抗模型
C、互利模型
D、混合模型
A、系統(tǒng)模型
B、對抗模型
C、互利模型
D、混合模型
A、行會
B、企業(yè)聯(lián)合會
C、工商聯(lián)
D、中華全國總工會
A、德國
B、法國
C、挪威
D、新加坡
A、瑞典
B、意大利
C、法國
D、日本
最新試題
集體合同簽訂后,應(yīng)當(dāng)自雙方首席代表簽字之日起()內(nèi),由用人單位一方將集體合同文本報(bào)送勞動行政部門審查。
以下關(guān)于規(guī)章制度的內(nèi)容,說法錯誤的是()
以下關(guān)于規(guī)章制度的宣傳,說法正確的是()
按照職工代表大會的法定職權(quán),下列哪一種說法是正確的?()
勞動行政部門在對集體協(xié)商雙方主體資格的審查中,以下不屬于勞動行政部門法定職責(zé)的是()
勞動行政部門發(fā)現(xiàn)集體合同存在違法、失實(shí)情況的,應(yīng)當(dāng)發(fā)出(),指導(dǎo)企業(yè)改正。
企業(yè)職工代表大會的職工是指()
下列哪一種情形下可以召開職工代表大會?()
開展勞企協(xié)商需要收集相關(guān)的資料,按照勞企協(xié)商的功能,下列哪一種是最需要收集的資料?()
符合下列哪一項(xiàng)條件職工代表大會才為有效?()