單項選擇題下列不屬于勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)紀(jì)律的是（）。
A.秉公處理勞動關(guān)系矛盾糾紛和爭議，不徇私情
B.保守工作中知曉的用人單位商業(yè)秘密和勞動者隱私
C.嚴(yán)格遵守工作規(guī)程，廉潔自律
D.與用人單位和勞動者建立良好工作聯(lián)系和信任關(guān)系
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1.單項選擇題關(guān)于勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員要辦事公道的說法，正確的是（）。
A.但是公道就是要按照一個標(biāo)準(zhǔn)辦事，各打五十大板
B.辦事公道不可能有明確的標(biāo)準(zhǔn)，只能因人而異、因事而異
C.接待結(jié)果是不以貌取人，不先入為主，也是辦事公道的表現(xiàn)
D.任何人在處理涉及他親朋好友的問題時，都不可能真正做到辦事公道
4.問答題如何安排召開職代會？
5.問答題職工代表需要具備哪些條件？
6.問答題簡述收集職代會議題的程序、途徑和方法。
7.問答題如何安排召開勞資協(xié)商會議？
9.問答題簡述中國工會的基本制度。
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勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員應(yīng)該在集體協(xié)商中倡導(dǎo)勞動關(guān)系雙方遵守如下原則（）。
題型：多項選擇題
勞動合同解除文書的送達(dá)為（）
題型：多項選擇題
企業(yè)的基本特征表現(xiàn)為（）個方面。
題型：多項選擇題
從勞動力市場運行程序角度，可以把勞動標(biāo)準(zhǔn)整理為（）
題型：多項選擇題
競業(yè)限制協(xié)議具體限制為（）
題型：多項選擇題
企業(yè)勞動規(guī)章制度中關(guān)于員工招聘程序管理的規(guī)定具體包括以下內(nèi)容（）等。
題型：多項選擇題
（）存在較大差異，因此，決定了企業(yè)勞動規(guī)章制度不可能是一個模式，其內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)也不可能統(tǒng)一。
題型：多項選擇題
與集體協(xié)商密切相關(guān)的內(nèi)部資料中人力資源情況主要包括（）
題型：多項選擇題
休息時間包括（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)的（）是在企業(yè)人力資源管理制度和用工管理制度的基礎(chǔ)上制定的，其規(guī)則必須要全面反映企業(yè)人力資源管理和用工管理的基本思想和基本內(nèi)涵。
題型：單項選擇題