單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)關(guān)系的核心特征是（）

A.用人單位與勞動(dòng)者的平等關(guān)系
B.用人單位與勞動(dòng)者之間的管理與被管理關(guān)系
C.剩余價(jià)值的創(chuàng)造
D.勞動(dòng)力與勞動(dòng)報(bào)酬的交換關(guān)系


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2.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)行政部門在對(duì)集體協(xié)商雙方主體資格的審查中，以下不屬于勞動(dòng)行政部門法定職責(zé)的是（）

A.核實(shí)企業(yè)一方是否屬于法律規(guī)定的集體協(xié)商主體范圍內(nèi)。
B.對(duì)成立工會(huì)的企業(yè)，核實(shí)工會(huì)資格的合法性
C.對(duì)未成立工會(huì)的企業(yè)，通知工會(huì)部門督促企業(yè)建會(huì)
D.對(duì)邀請(qǐng)作為協(xié)商代表參與集體協(xié)商的企業(yè)外人員，審查是否超過規(guī)定比例

4.單項(xiàng)選擇題以下不屬于集體協(xié)商期間雙方的義務(wù)的是（）

A.集體協(xié)商達(dá)成一致意見。
B.如實(shí)向?qū)Ψ教峁┯嘘P(guān)的情況和資料。
C.協(xié)助維護(hù)該單位正常工作秩序。
D.保守在集體協(xié)商過程中知悉的用人單位的商業(yè)秘密。

5.單項(xiàng)選擇題以下不屬于集體協(xié)商代表在協(xié)商前準(zhǔn)備工作的是（）

A.熟悉有關(guān)的法律制度
B.起草集體合同文本
C.擬定集體協(xié)商議題
D.收集用人單位和職工意見

7.單項(xiàng)選擇題集體協(xié)商中，不屬于勞動(dòng)報(bào)酬方面內(nèi)容的是（）。

A.工資分配制度
B.津貼、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
C.勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)
D.工資調(diào)整辦法

8.單項(xiàng)選擇題以下沒有必要作為集體協(xié)商內(nèi)容的是（）

A.提高勞動(dòng)報(bào)酬
B.依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
C.縮短工作時(shí)間
D.修改獎(jiǎng)懲規(guī)定

9.單項(xiàng)選擇題以下不可以擔(dān)任企業(yè)一方首席代表的是（）

A.企業(yè)法定代表人
B.企業(yè)法定代表人書面委托的普通職工
C.企業(yè)法定代表人書面委托的律師
D.企業(yè)法定代表人口頭委托的總經(jīng)理

10.單項(xiàng)選擇題在處理勞動(dòng)關(guān)系糾紛相關(guān)案件時(shí)，勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，根據(jù)調(diào)查的結(jié)果作出相關(guān)處理，以下說法中（）是不正確的。

A.對(duì)經(jīng)責(zé)令改正拒不改正的，依法作出行政處罰決定
B.對(duì)應(yīng)當(dāng)改正未改正的，應(yīng)當(dāng)直接作出行政處理決定
C.對(duì)情節(jié)輕微且已改正的，撤銷立案
D.對(duì)拒不履行行政處理決定的，依法作出行政處罰決定