多項(xiàng)選擇題下面屬于合同履約過(guò)程中的承包人同發(fā)包人之間的經(jīng)濟(jì)利益糾紛有（）

A.承包人提出索賠要求，發(fā)包人不予承認(rèn)
B.選擇合同訂立的形式不當(dāng)
C.關(guān)于終止合同的爭(zhēng)議
D.承包人與材料設(shè)備供應(yīng)商的爭(zhēng)議
E.加班費(fèi)的結(jié)算方式


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1.多項(xiàng)選擇題下面屬于因當(dāng)事人主觀原因造成的合同訂立時(shí)就存在的潛在糾紛的有（）

A.選擇訂立合同的形式不當(dāng)
B.合同主體不合法
C.具體違約責(zé)任明確
D.合同條款不全
E.訂立無(wú)期限合同

2.多項(xiàng)選擇題下面屬于勞務(wù)糾紛產(chǎn)生的常見(jiàn)原因的是（）

A.工資問(wèn)題
B.履約范圍不清
C.轉(zhuǎn)包
D.拖欠農(nóng)民工工資
E.管理問(wèn)題

3.多項(xiàng)選擇題下列情形的工傷職工中，屬于不能繼續(xù)享受工傷保險(xiǎn)待遇的情形有（）

A.被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的
B.拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的
C.拒絕治療的
D.長(zhǎng)時(shí)間治療無(wú)效的
E.經(jīng)治療康復(fù)的

4.多項(xiàng)選擇題工傷認(rèn)定申請(qǐng)主體有（）

A.用人單位
B.受傷害職工或受害人直系親屬
C.工會(huì)組織
D.受害人非直系親屬
E.項(xiàng)目部

5.多項(xiàng)選擇題下面屬于工傷保險(xiǎn)范圍的是（）

A.工作時(shí)的意外傷害
B.職業(yè)病
C.非職業(yè)病
D.自殺
E.因工受傷

6.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)隊(duì)伍在審驗(yàn)勞務(wù)隊(duì)伍資質(zhì)時(shí)，應(yīng)注意以下哪幾方面問(wèn)題（）

A.資格要求
B.業(yè)績(jī)要求
C.政策管理要求
D.戶口要求
E.年齡要求

7.多項(xiàng)選擇題建筑業(yè)務(wù)工人員教育培訓(xùn)主要通過(guò)以下哪些形式進(jìn)行（）

A.入場(chǎng)教育
B.日常現(xiàn)場(chǎng)教育
C.農(nóng)民工夜校
D.開(kāi)展技術(shù)大比武活動(dòng)
E.設(shè)置職工娛樂(lè)室

8.多項(xiàng)選擇題制定培訓(xùn)需求調(diào)查計(jì)劃有哪幾方面的內(nèi)容（）

A.確定培訓(xùn)需求調(diào)查的內(nèi)容
B.確定培訓(xùn)需求調(diào)查的目標(biāo)、計(jì)劃
C.對(duì)培訓(xùn)需求調(diào)查信息進(jìn)行分類、整理
D.選擇合適的培訓(xùn)需求調(diào)查方法
E.確定培訓(xùn)的對(duì)象

9.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)培訓(xùn)需求的層次分析的內(nèi)容（）

A.社會(huì)層次分析
B.企業(yè)層次分析
C.工作崗位層次分析
D.員工個(gè)人層次分析
E.員工需求層次分析

10.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)管理計(jì)劃的主要內(nèi)容有哪些（）

A.人員的配備計(jì)劃
B.教育培訓(xùn)計(jì)劃
C.考核計(jì)劃
D.應(yīng)急預(yù)案
E.勞動(dòng)定額