A.業(yè)務(wù)的最后溝通應(yīng)當(dāng)指出該類(lèi)情形已在以往的業(yè)務(wù)中得到了報(bào)告
B.在終止會(huì)談期間(exit interview),管理層應(yīng)認(rèn)識(shí)到違反政策的情況沒(méi)有被糾正
C.首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)確定管理層或者董事會(huì)是否已承擔(dān)不采取糾正措施所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)
D.首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)確定是否應(yīng)就此事項(xiàng)向外部審計(jì)師以及相關(guān)管制機(jī)構(gòu)報(bào)告
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A.研究這個(gè)問(wèn)題,獨(dú)立地起草新程序,并在業(yè)務(wù)的最后溝通中建議這些程序
B.聯(lián)合實(shí)施客戶(hù)的修正程序,并在業(yè)務(wù)的最后溝通中報(bào)告結(jié)果
C.在業(yè)務(wù)的最后溝通中指出客戶(hù)已實(shí)施了恰當(dāng)?shù)募m正措施
D.審核客戶(hù)的修正程序,并在業(yè)務(wù)的最后溝通中對(duì)客戶(hù)的糾正措施提出意見(jiàn)
A.目的、范圍、結(jié)論以及在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)表達(dá)審計(jì)師的意見(jiàn)
B.標(biāo)準(zhǔn)、原因、條件以及影響
C.背景、觀察及建議
D.觀察、結(jié)論、建議以及糾正措施
A.審計(jì)業(yè)務(wù)委托人可以利用調(diào)查問(wèn)卷在審計(jì)師訪問(wèn)前進(jìn)行自我評(píng)價(jià)
B.調(diào)查問(wèn)卷可以協(xié)助委托人了解業(yè)務(wù)范圍
C.調(diào)查問(wèn)卷準(zhǔn)備可以幫助審計(jì)師規(guī)劃業(yè)務(wù)范圍,并組織所收集的信息
D.委托人只應(yīng)對(duì)所提問(wèn)題提供答案
A.70%的審計(jì)工作已經(jīng)完成,而且沒(méi)有重大的不利觀察結(jié)果
B.審計(jì)師已決定用調(diào)查程序替代原計(jì)劃的對(duì)特定記錄的詳細(xì)復(fù)核
C.由于暗示有可能的舞弊行為,業(yè)務(wù)方案要擴(kuò)大
D.子公司生產(chǎn)車(chē)間的露天焚燒有可能違反污染管理?xiàng)l理
A.僅為Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ
B.僅為Ⅰ、Ⅲ和Ⅴ
C.僅為Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
D.僅為Ⅱ、Ⅳ和Ⅴ
A.解決沖突
B.討論業(yè)務(wù)觀察結(jié)果(engagement observations)和建議
C.確定未來(lái)審計(jì)業(yè)務(wù)重點(diǎn)
D.確定管理層對(duì)業(yè)務(wù)觀察結(jié)果和建議的行動(dòng)和反應(yīng)
A.對(duì)觀察結(jié)果的原因的觀點(diǎn)陳述
B.在業(yè)務(wù)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)內(nèi)部控制缺陷的事實(shí)說(shuō)明
C.在業(yè)務(wù)過(guò)程中形成的事實(shí)證據(jù)和觀點(diǎn)陳述
D.針對(duì)未來(lái)潛在事項(xiàng)以及可能對(duì)業(yè)務(wù)客戶(hù)有益的情況陳述
A.現(xiàn)場(chǎng)工作
B.初步調(diào)研
C.業(yè)務(wù)方案開(kāi)發(fā)
D.核查和評(píng)價(jià)證據(jù)
A.廢料處理過(guò)程的效果和效率,以及改進(jìn)建議
B.廢料存貨是否列為當(dāng)前的資產(chǎn)
C.廢料存貨是否賬實(shí)相符
D.廢料存貨計(jì)價(jià)是否采取成本與市價(jià)孰低法
A.水平流程圖能夠提供更多空間,同時(shí)標(biāo)注符號(hào)的書(shū)面說(shuō)明
B.水平流程圖更強(qiáng)調(diào)職責(zé)劃分以及對(duì)業(yè)績(jī)的獨(dú)立核查
C.水平流程圖更長(zhǎng)
D.水平流程圖不會(huì)出現(xiàn)部門(mén)交叉
最新試題
編制工作底稿摘要可以用于()
以下哪項(xiàng)可用于樣本計(jì)劃階段的標(biāo)準(zhǔn)差估計(jì)?()
為了對(duì)屬性抽樣的結(jié)論進(jìn)行評(píng)價(jià),必須首先明確()
在觀察到公司有關(guān)競(jìng)爭(zhēng)性投標(biāo)政策不斷發(fā)生被違反的情況下,以下哪項(xiàng)描述了應(yīng)采取的最佳措施()
在審計(jì)業(yè)務(wù)之前,以下哪項(xiàng)不是發(fā)放內(nèi)部控制調(diào)查問(wèn)卷的優(yōu)點(diǎn)()
統(tǒng)計(jì)抽樣和判斷抽樣的區(qū)別在于前者()
通過(guò)與資料錄入人員面談,內(nèi)部審計(jì)師識(shí)別出該系統(tǒng)中存在重大缺陷。審計(jì)師應(yīng)采取以下哪項(xiàng)措施:()
業(yè)務(wù)的最后溝通強(qiáng)調(diào)了薪金支付部門(mén)的缺陷,并提出了糾正活動(dòng)的建議。這對(duì)公司的以下哪類(lèi)人員最有用()
樣本精度范圍從$200,000降低到$100,000,將導(dǎo)致()
資產(chǎn)維修記錄可以被視為恰當(dāng)?shù)某闃涌傮w的前提是,審計(jì)目標(biāo)是為了確認(rèn)()